중고신입 · 삼성전자 / 반도체설계
명지대 전자공학과 학점 3.4 졸업 - 외부 반도체 교육 (rtl 설계) 6개월 참여 삼성 foundry dsp partner 선정 기업 1년 5개월 근무. 수행업무 - UVM 설계 경험 - 삼성 용역 과제 수행(dv 업무) - 3개월 신입사원 교육 ( bus protocol, logic 설계 등 ) - 다양한 script 제작 경험 - 다양한 Peripheral 테스트 경험 ( c compile로 rom booting을 통한 테스트) - SOC 설계 과제 참여
2026.01.15
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안녕하세요. 현재 취업을 준비 중인 학생입니다. 최근 삼성 DSP에 최종 합격했습니다. 국숭세단/ 4.2/학연생1년/논문1건 하지만 고민이 있습니다. 아직 4학년 2학기라 대기업 신입 공채를 도전해보고 싶습니다. 하지만 강소기업은 복지·연봉이 좋은 편이라 흔치 않은 기회라서 놓치기 아깝습니다. 그러나 입사하면 공채 기회를 놓칠 수 있고, 반대로 입사를 포기했다가 대기업에 실패하면 후회할까 걱정됩니다. 현업자분들께 여쭙고 싶습니다. 만약 선배님께서 저라면 어떤 선택을 하셨을것이고 그 이유는 무엇인지 적어주신다면 감사드리겠으며 갈등하는 저를 위해 조언해주신다면 너무나 감사드리겠습니다. 고견 부탁드리겠습니다.
안녕하세요, 저는 현재 전자공학부 2학년 2학기를 재학 중인 학생입니다. 다가오는 진로로 반도체 분야를 희망하고 있는데, 이 분야로 나아가기 위해 어떤 준비를 해야 할지 막막합니다. 반도체 관련 직무에는 설계, 제조, 테스트, 품질 관리 등 다양한 직무가 있을 것 같은데, 각 직무에 필요한 기술과 역량이 무엇인지 궁금합니다. 특히, 직무별로 어떤 전공 지식이나 실습 경험이 중요한지 알고 싶습니다. 또한, 반도체 분야에서 일하기 위해서 어떤 기술적 역량을 쌓는 게 좋을지 조언을 듣고 싶습니다. 예를 들어, 반도체 설계 툴이나 프로그래밍 언어 사용 능력은 얼마나 중요한지, 그리고 반도체 공정에 대한 이해는 어떻게 키울 수 있을지 고민입니다. 그리고 학부 과정에서 경험을 쌓을 수 있는 방법이나, 반도체 관련 인턴십, 공모전 등 참여할 만한 활동이 있을지도 궁금합니다. 답변해주시면 감사합니다!!
안녕하세요. 현재 학부 3학년 입니다. 내년 상반기 인턴 지원에 화력을 쏟고있는데, 제가 학부 다니면서 디스플레이 관련 뭐를 많이 했는데 하다보니 삼성전자VD 회로개발과 삼성디스플레이 패널설계가 눈에 밟히고 고민이 됩니다. 어떤 회사를 타겟팅하는 것이 더 유리할까요? 인서울 하위 4년제 전기전자 전공 학점 4.04/4.5 (전공 4.23) OPIc 영어 IM2, 일본어 IH 수상: 교내 단과대 Dean’s List 수석 · 차석 학부연구생: EMC 전자기파 랩실 6개월(HFSS 프로브 설계), CMP 공정 케미컬 랩실 2개월 활동: 교내 프로젝트AMQLED 패널 제작(QD·backplane), 디지털 칩 설계 (verilog코딩 하여 cadence Xcelium, Simvision, Innovus, tempus 등 툴 사용하여 mpw 진행) 교육: KIDS 디스플레이스쿨 백플레인 A수료 , IDEC 3개, FESEM, 디스플레이 소부장 교육 수료 감사합니다.
안녕하세요. 현재 취업을 준비 중인 학생입니다. 최근 삼성 DSP에 최종 합격했습니다. 국숭세단/ 4.2/학연생1년/논문1건 하지만 고민이 있습니다. 아직 4학년 2학기라 대기업 신입 공채를 도전해보고 싶습니다. 하지만 강소기업은 복지·연봉이 좋은 편이라 흔치 않은 기회라서 놓치기 아깝습니다. 그러나 입사하면 공채 기회를 놓칠 수 있고, 반대로 입사를 포기했다가 대기업에 실패하면 후회할까 걱정됩니다. 현업자분들께 여쭙고 싶습니다. 만약 선배님께서 저라면 어떤 선택을 하셨을것이고 그 이유는 무엇인지 적어주신다면 감사드리겠으며 갈등하는 저를 위해 조언해주신다면 너무나 감사드리겠습니다. 고견 부탁드리겠습니다.
안녕하세요, 저는 현재 전자공학부 2학년 2학기를 재학 중인 학생입니다. 다가오는 진로로 반도체 분야를 희망하고 있는데, 이 분야로 나아가기 위해 어떤 준비를 해야 할지 막막합니다. 반도체 관련 직무에는 설계, 제조, 테스트, 품질 관리 등 다양한 직무가 있을 것 같은데, 각 직무에 필요한 기술과 역량이 무엇인지 궁금합니다. 특히, 직무별로 어떤 전공 지식이나 실습 경험이 중요한지 알고 싶습니다. 또한, 반도체 분야에서 일하기 위해서 어떤 기술적 역량을 쌓는 게 좋을지 조언을 듣고 싶습니다. 예를 들어, 반도체 설계 툴이나 프로그래밍 언어 사용 능력은 얼마나 중요한지, 그리고 반도체 공정에 대한 이해는 어떻게 키울 수 있을지 고민입니다. 그리고 학부 과정에서 경험을 쌓을 수 있는 방법이나, 반도체 관련 인턴십, 공모전 등 참여할 만한 활동이 있을지도 궁금합니다. 답변해주시면 감사합니다!!
안녕하세요. 현재 학부 3학년 입니다. 내년 상반기 인턴 지원에 화력을 쏟고있는데, 제가 학부 다니면서 디스플레이 관련 뭐를 많이 했는데 하다보니 삼성전자VD 회로개발과 삼성디스플레이 패널설계가 눈에 밟히고 고민이 됩니다. 어떤 회사를 타겟팅하는 것이 더 유리할까요? 인서울 하위 4년제 전기전자 전공 학점 4.04/4.5 (전공 4.23) OPIc 영어 IM2, 일본어 IH 수상: 교내 단과대 Dean’s List 수석 · 차석 학부연구생: EMC 전자기파 랩실 6개월(HFSS 프로브 설계), CMP 공정 케미컬 랩실 2개월 활동: 교내 프로젝트AMQLED 패널 제작(QD·backplane), 디지털 칩 설계 (verilog코딩 하여 cadence Xcelium, Simvision, Innovus, tempus 등 툴 사용하여 mpw 진행) 교육: KIDS 디스플레이스쿨 백플레인 A수료 , IDEC 3개, FESEM, 디스플레이 소부장 교육 수료 감사합니다.
답변 7
채택된 답변멘티님 실무에서 가장 선호하는 UVM 설계와 삼성 용역 과제 수행 경험이 있는 중고신입은 학벌과 학점을 압도할 만큼 강력한 경쟁력을 갖추고 있습니다. 명지대 학점 3.4는 삼성 LSI 지원 시 큰 결격 사유가 되지 않으며 오히려 DSP 파트너사에서 쌓은 1년 5개월의 실질적인 DV 업무와 SOC 설계 참여 이력이 면접에서 결정적인 합격 요인이 될 것입니다. 특히 C 컴파일을 통한 롬 부팅 테스트나 스크립트 제작 경험은 즉시 전력감임을 증명하므로 자소서에 본인이 기여한 구체적인 수치와 기술적 해결 과정을 중점적으로 기술하시기 바랍니다. 현재 스펙은 충분히 합격권이므로 추가적인 자격증보다는 현직에서의 성과를 삼성의 비즈니스 구조와 연결하여 논리적으로 설명하는 연습에 집중하신다면 최종 합격은 따놓은 당상입니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
채택된 답변지원자님 스펙은 “중고신입으로 LSI 설계 지원한다”는 기준에서 보면 생각보다 꽤 괜찮은 편이에요. 학교가 명지대고 학점이 3.4라서 처음엔 조금 약해 보일 수 있지만, 이건 신입 기준일 때 이야기고, 중고신입은 결국 “실제로 뭘 해봤느냐”가 훨씬 크게 작용해요. 그 부분에서 지원자님은 확실히 할 말이 있어요. 외부 반도체 교육으로 RTL 설계 6개월 한 것도 좋고, 그 이후에 삼성 파운드리 DSP 파트너 기업에서 1년 5개월 근무한 건 이력서에서 굉장히 눈에 띄는 포인트예요. 그냥 이름만 삼성 관련이 아니라, 실제로 삼성 용역 과제에 참여해서 DV 업무를 했다는 점, UVM 설계 경험이 있다는 점, 신입사원 교육으로 버스 프로토콜이랑 로직 설계까지 체계적으로 배웠다는 점은 LSI 쪽에서 바로 써먹을 수 있는 재료들이에요. 특히 UVM, DV, bus protocol, logic 설계, peripheral 테스트, C 컴파일로 ROM 부팅 테스트 이런 키워드들은 “아, 이 사람은 진짜 현업에서 굴러봤구나”라는 인상을 줘요. 여기에 스크립트 제작 경험까지 있으면, 단순히 설계만 하는 게 아니라 자동화나 검증 환경 쪽도 어느 정도 만져봤다는 느낌도 나고요. SoC 설계 과제 참여까지 있으면, 블록 단위가 아니라 시스템 관점에서 본 경험도 있다고 말할 수 있어서 더 좋아요. LSI 중고신입으로 볼 때, 지원자님의 약점은 학벌과 학점 쪽이 살짝 약하다는 점이긴 해요. 이건 숨길 수 있는 부분은 아니고, 그래서 서류에서 불리하게 작용할 가능성도 솔직히 있어요. 하지만 그걸 덮을 수 있는 게 바로 “삼성 협력사에서 실제로 삼성 과제를 해본 경험”이에요. 이건 아무나 가질 수 있는 카드가 아니라서, 자소서랑 이력서에서 이 부분을 제일 앞에, 제일 구체적으로 써야 해요. 어떤 과제였는지, 어떤 역할을 했는지, 내가 만든 게 실제로 어디에 쓰였는지, 그걸 통해 뭐를 배웠는지를 최대한 실무 언어로 풀어야 해요. 정리하면, 지원자님은 “완전 엘리트 코스”는 아니지만, “현업에서 바로 쓸 수 있는 중고신입” 이미지로는 충분히 승부 가능한 스펙이에요. LSI가 원하는 것도 결국 당장 투입해서 같이 굴릴 수 있는 사람이기 때문에, 학교 이름이나 학점보다 “삼성 과제 경험 + DV/UVM/SoC/스크립트” 이 조합이 훨씬 중요해질 수 있어요. 자소서에서 이걸 제대로 살리면, 서류 통과도 충분히 노려볼 수 있는 라인이에요. 너무 스펙에 주눅 들지 말고, 본인이 해온 걸 자신 있게, 디테일하게 보여주세요. 방향은 나쁘지 않고, 오히려 꽤 현실적인 루트예요~ 응원합니다!! 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
